Economie
Bosch a primit peste 4.000 de CV-uri pentru cele 100 de posturi scoase la concurs!
Concernul german Bosch anunţă faptul că a primit peste 4.200 de CV-uri în urma târgului de locuri de muncă organizat pe 19 aprilie la Casa de Cultură a Studenţilor din Cluj-Napoca.
Bosch a demarat atunci căutările pentru aproximativ 100 de persoane pentru noua sa fabrică din Cluj. Nemţii caută de la ingineri cu diferite specializări pentru producţie sau cercetare şi dezvoltare, la personal din domeniul economic şi administrativ, persoane cu studii medii pentru activitatea de producţie, sau tineri cu potenţial, pe care să îi pregătească pentru o viitoare carieră de management.
Conform reprezentanţilor Bosch, nivelul de pregătire al celor interesaţi a fost echilibrat, acoperind de la personal necalificat până la cel specializat sau cu experienţă de management. Aplicaţiile pot fi transmise prin accesarea paginii de internet a companiei, www.bosch.ro, la secțiunea „Cariere”.
Peste 300 de angajaţi până la finele anului
Până la sfârşitul lui 2013, aproximativ 325 de angajaţi îşi vor desfăşura activitatea în cadrul unităţii de la Cluj, care va fi destinată producţiei şi dezvoltării unităţilor electronice de comandă pentru industria auto. De-a lungul următorilor ani, locaţia urmează să fie extinsă.
Într-o primă fază, cea de construcţie, investiţiile planificate se ridică la valoarea de 77 de milioane de euro. Noul centru va avea o suprafaţă totală de circa 38.000 de metri pătraţi.
Din punct de vedere organizaţional, acest nou centru va face parte din divizia Automotive Electronics, care produce unităţi electronice de comandă, semiconductori şi senzori pentru industria auto şi alte domenii. Divizia are 17 unităţi de producţie la nivel mondial şi un număr de aproximativ 20.000 de angajaţi.